管理学原理与实务

管理学原理与实务

作者:万胜利

出版社:中国人民大学

出版年:2014年9月

ISBN:9787300190372

所属分类:科普读物

书刊介绍

《管理学原理与实务》内容简介

本书系统明了地介绍了管理学的基本概念、基本知识和基本原理,阐述了中外管理理论的发展和演进,紧密结合管理环境,探讨了管理者应该具备的素质,较详细地论述了管理的计划、组织、人员配备、领导、激励与沟通、协调、控制以及创新等内容;全书共分为十个章节编写,传承了管理学权威的理论体系。
作者:万胜利。

作品目录

前言
第一章:管理与管理学概论
学习目标
引例
第一节
管理的含义与特征
第二节
管理的性质与职能
第三节
管理者与管理对象
第四节
管理学
第五节
管理环境、管理道德和社会责任
互动话题
管理故事
管理定律
知识测试
素质拓展
案例分析
第二章:管理理论历史演进
学习目标
引例
第一节
中外早期管理思想
第二节
古典管理理论
第三节
行为科学管理理论
第四节
管理理论丛林
第五节
管理理论新发展
互动话题
管理故事
管理定律
知识测试
素质拓展
案例分析
第三章:计划
学习目标
引例
第一节
计划概述
第二节
预测
第三节
计划的编制与调整
第四节
目标管理
第五节
战略计划
互动话题
管理故事
管理定律
知识测试
素质拓展
案例分析
第四章:决策
学习目标
引例
第一节
决策概述
第二节
决策的原则与基本程序
第三节
决策的方法
第四节
决策的依据与前提
互动话题
管理故事
管理定律
知识测试
素质拓展
案例分析
第五章:组织工作
学习目标
引例
第一节
组织结构设计概述
第二节
组织结构的形式
第三节
组织文化
第四节
组织变革
互动话题
管理故事
管理定律
知识测试
素质拓展
案例分析
第六章:人力资源管理
学习目标
引例
第一节
人力资源管理概述
第二节
员工招聘
第三节
人员培训
第四节
员工绩效考核
互动话题
管理故事
管理定律
知识测试
素质拓展
案例分析
第七章:领导与沟通
学习目标
引例
第一节
领导概述
第二节
领导理论
第三节
沟通概述
第四节
克服沟通障碍与组织冲突
互动话题
管理故事
管理定律
知识测试
素质拓展
案例分析
第八章:激励
学习目标
引例
第一节
激励概述
第二节
激励理论
第三节
激励不足与激励过度
互动话题
管理故事
管理定律
知识测试
素质拓展
案例分析
第九章:控制
学习目标
引例
第一节
控制概述
第二节
控制过程及控制要求
第三节
控制方法
第四节
有效控制
互动话题
管理故事
管理定律
知识测试
素质拓展
案例分析
第十章:创新
学习目标
引例
第一节
创新概述
第二节
创新的基本内容
第三节
管理创新的过程与方法
互动话题
管理故事
管理定律
知识测试
素质拓展
案例分析
附录
建议课外阅读书目管理学经典
参考文献

相关推荐

微信二维码