文化治理与文化创新

文化治理与文化创新

作者:林坚

出版社:中国人民大学

出版年:2019年5月

ISBN:9787300265025

所属分类:网络科技

书刊介绍

《文化治理与文化创新》内容简介

本书系统研究文化治理与文化创新,确定文化的定位与定向,阐述文化自觉与文化自信,分析文化系统的结构和模式、文化形态和功能,解析文化治理,把文化治理放在国家治理体系中认识;全面梳理中国共产党的文化观,阐述社会主义文化建设的指导思想、目标、方针,分析社会主义核心价值体系;针对文化体制的问题提出改革方略,剖析文化传统与文化遗产,描述文化冲突,解析文化安全与文化全球化问题,阐释文化创新和创新文化。
林坚,1964年生,江西宜丰人,哲学博士。中国人民大学国家发展与战略研究院研究员、社会系统工程研究中心主任,《中国人民大学学报》编审,兼北京自然辩证法研究会常务副理事长。主要研究文化学、科技哲学、社会系统工程、发展战略等。著有《文化学研究引论》《人文大师:奠基性研究与创新方法》《创新整合论:科技创新与文化创新的整合机制》《从书海到网路:科技传播的演进》《企业文化修炼》《三星文化》《林间的意绪》等,发表论文一百多篇。

作品目录

第一章:文化的定位:自觉与自信
一、对文化的认知
二、文化的特性
三、文化自觉与文化自信
第二章:文化的定向:结构与功能
一、从社会系统看文化
二、文化结构和模式
三、文化形态和功能
第三章:文化治理:多元共治
一、文化治理解析
二、国家治理体系中的文化治理
三、文化治理的实施
第四章:中国共产党的文化观
一、文化的本质及管理方式
二、文化观的转型
三、文化战略部署
第五章:社会主义核心价值体系
一、价值概念、价值观、价值体系
二、社会主义核心价值体系的基本框架
三、社会主义核心价值体系研究的重要意义
四、加强社会主义核心价值体系建设
第六章:文化体制的改革
一、文化体制的问题与改革进程
二、文化体制改革的关键
三、完善文化政策与法规
第七章:文化传统与文化遗产
一、文化传统与传统文化
二、文化的价值传承
三、文化遗产的保护
第八章:文化冲突与文化安全
一、
文化冲突与变迁
二、文化安全
三、文化全球化
第九章:文化创新
一、文化创新的阐释
二、文化创新的途径
三、创新文化建设
参考文献
后记

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