终极面试问答

终极面试问答

作者:[英] 琳恩·威廉斯(Lynn Williams)

出版社:中信

出版年:2020年7月

ISBN:9787521718478

所属分类:心理健康

书刊介绍

《终极面试问答》内容简介

提供一站式面试指导,助你轻松应对求职。你正在准备一场面试吗?你想给面试官留下好印象吗?你想要提前熟悉一些很难的面试题吗?本书内含上百个面试问题及对答样本,其中包括管理岗、销售岗、行政岗、客户关系岗、营销岗等岗位的相关面试题,也涉及了技术类岗位、实践类岗位和创意类岗位的相关面试题,帮助你了解面试官的期待,突出你的匹配技能和专业知识,让你把握面试开始环节,专业地作答,应对棘手问题,在电话面试、视频面试、小组面试中表现自如。在本书作者的多方位指导下,你更有可能在面试中旗开得胜,得到梦寐以求的工作机会。它隶属于终极求职系列,该系列目前共有8种图书,涵盖诸多实用的求职技能,旨在帮助读者找到理想的工作。包括从职位搜索到完成面试的求职全流程,教会读者撰写简历和求职信的技巧,展示自我和应对提问的方法,并设计了大量心理测试、智力测试和能力测试,帮助求职者深入认知自我,以便在求职路上更加有的放矢。
琳恩·威廉斯(Lynn Williams),是一名职业顾问和培训师,开设了关于简历写作和面试技巧的培训班,并经常就职位搜索和职场话题进行写作。著有《终极求职指南》(Ultimate Job Search)、《现成的简历》(Readymade CV)和《现成的求职信》(Readymade Job Search Letters)等作品。

作品目录

前言
第1章:了解面试官
第2章:做好准备
第3章:脱颖而出
第4章:回答提问
第5章:开始面试
第6章:每个人都会被问到的问题
第7章:行为面试题
第8章:实践类工作的面试问题
第9章:创意类工作的面试问题
第10章:文职类工作和行政类工作的面试问题
第11章:销售和营销类工作的面试问题
第12章:技术类工作的面试问题
第13章:管理类岗位的面试问题
第14章:客户关系类岗位的面试问题
第15章:针对应届毕业生的面试问题
第16章:处理面试中的难题
第17章:应对棘手的问题
第18章:回答古怪的问题
第19章:你向面试官提出的问题
第20章:不同类型的面试
第21章:未来的面试趋势
第22章:整体印象
第23章:接下来会发生什么
第24章:面试概述

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