乐商:一个比智商和情商更能决定命运的因素

乐商:一个比智商和情商更能决定命运的因素

作者:任俊应小萍

出版社:清华大学

出版年:2021年2月

ISBN:9787302567783

所属分类:诗歌文集

书刊介绍

《乐商:一个比智商和情商更能决定命运的因素》内容简介

《乐商:一个比智商和情商更能决定命运的因素》是一本帮助你提高乐商的书。投资乐商是一种高价值的投资。本书通过阐述精彩有趣的心理学研究与试验,让读者理解:乐商越高的人生活越幸福,同时未来的学业成绩越好,事业成就也会越大。乐商高的人,爱情更稳固、收入更高、社会地位更高、寿命更长、工作绩效更优良……也就是说,那些不幸由智商或情商决定了的命运,是可以通过乐商改变的,乐商是一种比智商和情商更值得努力培养的个人品位。
任俊,浙江师范大学教授,博士生导师,国际积极心理学会(IPPA)执委,中国积极心理学研究领域的集大成者,曾在SSCI、SCI、CSSCI等国内外知名期刊发表多篇论文,擅长将艰深的专业解读化为平实有趣的文字,讲授普罗大众都能理解的深奥心理学。

作品目录

作者简介
内容简介
序言
Preface
第一章:习得性无助——伤了心也伤了幸福
第一节
习得性无助的由来
一、什么是习得性无助?
二、失败和挫折一定会引起习得性无助吗?
第二节
人有习得性无助吗?
一、关于人的习得性无助实验
二、习得性无助形成过程中的一些行为特征
第三节
怎样消除和预防习得性无助?
一、习得性无助的消除
二、习得性无助的预防
第二章:积极心理学——寻找失落的幸福
第一节
从习得性无助到积极心理学
一、从习得性无助到习得性乐观
二、从习得性乐观到积极心理学
三、积极心理学的发展
第二节
积极心理学形成过程中的几个重要事件
一、父亲的去世
二、牛津大学的演讲
三、竞选美国心理学会主席
四、尤卡坦半岛的度假
五、和彼得森教授在人类积极品质或美德标准研究方面的合作
第三节
塞利格曼的主要生活经历
一、主要的受教育经历
二、主要的教学及科研实践
三、在心理学发展历史上的地位及贡献
第四节
关于积极心理学的几个争论
一、不够精准的术语—复杂的幸福感
二、积极和消极之间复杂的关系
三、关于美德和积极品质的争议
第三章:乐商是一种可培养的能力
第一节
习得性无助真的可怕吗?
一、住在疗养院的老人
二、习得性无助与癌症
第二节
人应该提高自己的乐商
一、高乐商有利于个体的社会性发展
二、高乐商能增强人的免疫系统
三、高乐商的人更愿意听从医生的忠告并保持良好的健康习惯
四、高乐商可以提高学生的学业成就并减少坏事件的发生
五、高乐商的人比较愿意寻求社会支持和交往
第三节
乐商是一种解释风格
一、使用乐观的技术
二、乐商可以通过解释风格来得到体现
三、乐商的测量
第四章:做一个高乐商的人
第一节
怎样提高人们的乐商?
一、让人即时快乐的一些技术
二、影响人形成乐观型解释风格的主要因素
第二节
关于人的改变
一、人能不能发生改变
二、分清可以改变的和不可以改变的
三、减肥能成功吗?
第三节
改变自己不快乐的技术
一、时刻警惕地自我监视
二、合理地表扬与惩罚
三、降低自己的日常生活焦虑
四、乐观训练—ABCDE模式
五、改变饮食结构
第四节
让抑郁孩子变快乐的实践
一、“乐观学习ABCDE”实践活动的具体实施过程
二、“乐观学习ABCDE”实践活动的结果与分析
三、有关的教育建议
附录:CES-D抑郁自测量表
第五章:乐商的核心内涵——积极品质
第一节
乐商的具体内涵——24种积极力量
一、什么样的品质才可以被称作积极力量?
二、具体的积极力量
第二节
运用积极力量来改变生活
一、工作方面
二、爱情方面
三、教养孩子方面
四、心理健康方面
第三节
道德情绪体验与积极力量
一、幸福体验的三个要素
二、道德情绪与个体的积极力量
第六章:积极情绪与心理资源
第一节
关于积极情绪
一、什么是积极情绪
二、积极情绪的价值意义
三、积极情绪扩建理论
四、如何增进人的积极情绪
五、积极情绪增进要注意的几个主要问题
第二节
心理资源和积极情绪
一、什么是心理资源
二、大量消耗心理资源的几种形式
三、心理资源与攻击行为
四、心理资源的恢复
第三节
心理资源与情绪变化最近发展区
一、情绪的结构
二、情绪变化或影响的最近发展区
三、自我防御区与外力援助区间的关系
四、最近发展区概念在生活实践中的应用
第七章:运动与心理健康
第一节
运动频次与心理健康的关系
一、久坐不运动对心身健康的负面影响
二、运动频次越高生活越满意?
第二节
运动方式会影响个体的心理健康水平吗?
一、运动方式和生活满意感
二、瑜伽对患病女性心理健康的积极促进作用
三、劳动内化为运动锻炼也能促进心理健康
第三节
运动的快乐密码:自我调节控制
一、自我调节控制和坚持是运动促进心理健康的一个最重要因素
二、运动促进个体身心健康的其他影响因素
积极心理学主要创始人马丁·塞利格曼
一、简况
二、主要教育背景
三、曾担任的主要职务
四、主要的科学与学术背景
五、曾主持的主要课题研究
六、所获得的主要奖项
七、主要著作

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