偏见的本质

偏见的本质

作者:[美] 戈登·奥尔波特(Gordon W. Allport)

出版社:中国人民大学

出版年:2021年5月

ISBN:9787300291710

所属分类:心理健康

书刊介绍

《偏见的本质》内容简介

社会心理学一代宗师、人格心理学之父奥尔波特无与伦比的鸿篇巨制 北京大学社会心理学博士匠心翻译 如果你想全方位地深入了解个体、群体以至国家或民族之间为何嫌隙不休、冲突不断、仇恨四起,乃至发生暴力斗殴、恐怖袭击、血腥战争、种族屠杀,那么这本书绝对是最佳选择。尤其在当前这个时代,它更能让你深思,为何人类彼此包容如此之难,但却又如此重要。小至审视琐碎的日常,大至放眼纷争的世界,本书都能给你醍醐灌顶的洗礼。
这是一部既具有严谨的学术性,又闪现着人本主义光辉的不朽杰作。奥尔波特把可观的各类资料井井有条地安排在一起,并将它们清晰而富有激情地组织起来,分别对偏见产生的社会思维、社会群体、社会认知、社会文化基础进行了梳理,然后从个体发展的角度对偏见的获得过程进行了考察,对偏见的动力机制进行了分析,并创造性地从人格结构的角度对偏见的成因进行了追溯,最后上升到社会政策层面提出了偏见治理的路径。
这是一本百科全书式的开创性著作,为后来的学者讨论和理解偏见开辟了一片天地,为偏见研究设定了界域。它在社会心理学甚至整个社会科学中具有毫无争议的崇高地位。
戈登·奥尔波特(1897—1967),美国著名心理学家,人本主义者,社会心理学一代宗师、实验社会心理学先驱,人格心理学之父、人格特质理论的始创者。2002年出版的《心理学评论》将其评为20世纪最杰出的100位心理学家之一(高居第11位)。
奥尔波特享有很多显要的地位并获得过众多荣誉。1933年当选美国艺术与科学院院士。1939年当选美国心理学会(APA)主席。1936年,参与创建了社会问题心理学研究会(SPSSI),并于1944年当选该研究会的主席。二战期间,成为美国心理学紧急情况委员会委员,并担任艾拉·莱曼·卡波特基金会秘书长,帮助从纳粹德国逃难到美国的心理学家寻找工作机会。1963年至1964年,相继获得美国心理学会心理学杰出贡献金质奖章和杰出科学贡献奖。1966年,成为哈佛大学首位理查德·克拉克·卡巴特社会伦理学教授。最重要的是,他作为导师培养了一批杰出的心理学家,包括杰罗姆·布鲁纳、斯坦利·米尔格拉姆、安东尼·格林沃尔德等。

作品目录

1954年版序
1958年版序
第一部分
偏向性思维
第1章:问题何在?
第2章:偏见的平常性
第3章:内群的形成
第4章:对外群的拒斥
第5章:偏见的模式化与广延性
第二部分
群体差异
第6章:群体差异的科学研究
第7章:种族和族群差异
第8章:可见性与陌生性
第9章:受害后特质
第三部分
群体差异的认知
第10章:认知过程
第11章:语言因素
第12章:我们文化中的刻板印象
第13章:偏见的理论
第四部分
社会文化因素
第14章:社会结构和文化模式
第15章:选取替罪羊
第16章:接触效应
第五部分
偏见的获得
第17章:遵从
第18章:童年早期
第19章:后期学习
第20章:内心的冲突
第六部分
偏见的动力学
第21章:挫折
第22章:攻击与憎恶
第23章:焦虑、性与内疚
第24章:投射
第七部分
性格结构
第25章:偏见型人格
第26章:煽动
第27章:包容型人格
第28章:宗教与偏见
第八部分
群际紧张的降低
第29章:应该立法吗?
第30章:规划项目的评估
第31章:不足与展望
主题索引
译后记

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