德国管理经典译丛-企业的国际化管理

德国管理经典译丛-企业的国际化管理

作者:埃伯哈德·丢费尔(Eberhard Dulfer)

出版社:北京出版社

出版年:2009-10-11

评分:5分

ISBN:7200076171

所属分类:商业管理

书刊介绍

德国管理经典译丛-企业的国际化管理 目录

**章 基本概念1.“管理”2.“国际管理”3.国际企业4.国际项目管理5.国际管理中的组合6.企业国际活动的内部和外部条件第二章 长远、现实的国际管理运作领域1.国际管理的运作领域1.1 起源与发展过程1.2 当前的局势2.一体化进程中的欧洲联盟2.1 欧盟的发展与成员国状况2.2 欧洲宪章2.3 一体化进程的法律协调2.4 欧盟内部税法的协调2.5 发展前景3.政治变革后的东西方合作3.1 历史局势:铁幕3.2 变革的开端3.3 改革运动进程3.4 德国的再次统一3.5 苏联的解体3.6 发展前景和经济转型4.第三世界“发展中国家”4.1 界定4.1.1 “发展中国家”的概念4.1.2 界定尝试与发展中国家名单4.1.3 发展中国家的特征4.2 第三世界中特殊的国家集团4.2.1 世界银行的分类4.2.2 *不发达国家4.2.3 *严重事态国家4.2.4 其他跨区域的国家组4.2.5 转型国家4.2.6 石油输出国组织国家4.2.7 区域性国家集团4.3 20世纪90年代中期局势4.3.1 人口发展的影响4.3.2 第二个发展十年与1980-1983年的衰退4.3.3 负债问题(1982/1994年)4.3.4 企业策略展望5.太平洋区域5.1 1945年以前的发展情况5.2 1945年以后的日美关系5.3 太平洋经济区的由来5.4 发展前景——特别关于中国第三章 企业的国际化1.理论阐述1.1 宏观经济学阐述1.2 微观经济学阐述1.3 组织经济学的表述1.4 行为导向理论2.国际化经验动机2.1 美国的调查2.2 德国早期的调查2.3 德国工商大会的研究2.4 其他专门研究3.国家(德国)对国际化的鼓励3.1 作为动机的促进措施3.2 促进措施一览3.3 促进措施的利用3.4 在发展中国家的企业的保证协议4.国际化进程4.1 国际化阶段与商务形式4.2 阶段模式和国际化路径4.3 国际化战略4.3.1 文献中的一些表述4.3.2 国际化的局部战略4.3.3 东道国的选择——目的国战略4.3.4 商务系统的选择——效能战略4.3.5 地点选择——迁移战略4.3.6 资产战略与合作战略4.3.7 对外资产组合战略4.4 国际化的临界界限5.国际化对于领导和组织结构的影响5.1 国际化对组织与领导的等级要求5.2 在分等级要求中的领导组织的结构类型5.3 国际化界限与企业方针上的困境6.个人和企业主在国际商务活动中的责任6.1 “责任”的含义6.2 责任形式和企业道德6.3 企业国际“现场”活动时的特殊责任关系第四章 对外商务系统1.商务系统的分类2.功能国际化2.1 间接和直接出口2.2 直接进口2.3 国际贸易规则——国际贸易术语2.4 补偿贸易2.4.1 物物交换2.4.2 逆向购买2.4.3 回购2.4.4 抵消贸易2.4.5 转口贸易2.5 对外许可2.6 国际特许2.7 对外租赁2.8 对外付偿加工3.机构国际化3.1 为外国伙伴管理合同3.2 提供/建设“交钥匙”生产设施3.3 建立/维护销售分公司3.4 在东道国的装配和生产企业3.5 企业/康采恩组织,合资经营4.“网络”与战略同盟4.1 市场与企业等级4.2 战略同盟4.3 (战略合作)网络5.关于对外商务融资的开展5.1 对外融资的基本问题5.2 针对兑换汇率动荡的安全措施5.2.1 风险类型5.2.2 防范措施6.国际支付和信贷往来的发展形式6.1 支付方式与支付条件6.2 跟单托收6.3 跟单信用证7.短期融资形式7.1 偿付信贷7.2 出让信贷7.3 转让信贷7.4 出口保收8.中/长期融资形式8.1 选择8.2 长期入股融资8.3 长期信贷融资8.4 通过出口信贷责任有限公司的融资

德国管理经典译丛-企业的国际化管理 本书特色

《企业的国际化管理(第6版)》由北京出版社出版。经济全球化促进了各个跨境活动的企业的国际化,并在世界范围贸易自由的框架中不断取得有效进展。在不同的文化区域中,各国的企业经营和管理有着不同的场景和问题。《企业的国际化管理(第6版)》可以看做是在不同文化区域中的企业的实践研究报告。而且,《企业的国际化管理(第6版)》对网络、企业伦理学、“知识管理”发展对于企业领导和人力资源管理的影响以及现代物流业的新发展等前沿性问题给出了专门的论述和研究。

德国管理经典译丛-企业的国际化管理 节选

《企业的国际化管理(第6版)》讲述了:德国企业经营管理理论一直在国际学术界有很大的影响。20世纪五六十年代德国的施马勒巴赫、古滕贝格、施瓦茨和厄勒等人在企业组织理论、成本理论和一般企业经营管理学方面对美、日、英、法等国理论界均有深远的影响,并对德国战后的经济复兴作出了巨大的贡献。到20世纪末,德国的企业经营管理理论有了很大的发展,在目前西方理论文献中,直接引用德文或翻译成英文的德国学术文献占有非常突出的位置。随着中国加入WTO,中德两国之间的经济往来和合作有了更广泛的发展前景,针对德国企业经营管理著作的译介是我国借鉴和学习其先进经济理论和管理方法的有效途径,这既可以开拓我国在企业经营管理方面的国际性视野,又可以提升我国企业经营管理方面的综合竞争力。《企业的国际化管理》是《德国管理经典译丛》中的一本,是德国国际管理研究方面的著名学者埃伯哈德·丢费尔的代表作。《企业的国际化管理(第6版)》自出版以来已经进行了6次修订,是研究不同区域中企业国际化管理的模式和方法的经典著作。

德国管理经典译丛-企业的国际化管理 作者简介

埃伯哈德·丢费尔,经济学博士,德国国际管理研究领域的著名学者,马尔堡大学企业经济教授。

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