《公司就是朝廷2》是南都报“公司社会”栏目的精选集,栏目于2008年开创,2011年年初起改版为现有定位。每周2-3个版面。这是一本以历史为依托来讲管理的书。把公司组织中的一些概念,比如“职业经理人”“ceo”等融入到历史事件中去。用这样的手法解析历史事件,从而给现代公司人、公司高管以启示。之所以要把朝廷和公司结合起来讲,是因为如果把组织与人的关系放大,历史上所有的组织其实都和今天的公司组织关系相类似。无论是今天正在重塑公司人精神甚至是整个国民精神的公司社会,还是历史上的种种组织关系,都是可以等量齐观的。
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中国五千年文明史,很多时候你都能找到相似的答案。以往,但凡带“史”的书籍,往往或顿生枯燥生硬之感,或流于演义之惑。从某种意义上说,这本《公司就是朝廷2》讲得是中国有史以来的治理结构之鉴,用冷峻的灵性之笔,描绘了一个充满刀光剑影的真实江湖,读来有种润物无声的启迪。 ——tcl集团董事长、ceo 李东生中国的公司组织关系,受两千余年传统历史影响尤为深刻,无论是群体还是个人,认知还是行为方式,都有深入渗透。所以,《公司就是朝廷2》这种借鉴就非常有意义。南都的视角一向敏锐、深刻,以古鉴今,更有价值。 ——格力集团董事长、格力电器董事长兼总裁 董明珠 历史书很多,通俗说史的书也多,但完全从公司运营模式解读王朝治理的,这还是我见到的第一本,自成体系,读来兴味盎然。 ——奇虎360董事长、ceo 周鸿祎好看,耐看。历史趣味之余,更对历史所呈现的组织关系有更深刻的理解。所有的组织都有其共性,从历史上的“朝廷”,到当下的“公司”,结构性的、本质性的问题从来就没改变过。 ——海信集团董事长 周厚健国家治理是传统社会组织的一门管理学。公司是一种崭新的社会组织,用现代公司治理的科学、理性的眼光来回溯国家这一传统社会组织的治理,给我们提供了一个独特的视角。通过对历史案例的审视,让现代公司人可以在这些超大型组织的治理中汲取丰富的养分。这是一本写给现代公司人看的精彩的历史书! ——7天酒店创始人、董事局联席主席 郑南雁《公司就是朝廷.2:设局、入局、破局:组织中人的局生存》一书呈现了一个全新的视角,对公司组织变革“操盘手”的能力进行探讨……在演绎历史案例的时候,视角是与众不同的,将历史大事件、庙堂大人物和当下社会公司组织之间,架起了一座桥梁,让两千多年的历史,投射到了“公司社会”这个镜面上。历史在书中变得鲜活,现代公司组织行为也找到了“通用法则”。 ——南方都市报从公司运营的视角解读历史,相信正是眼下绝大部分公司人茶余饭后谈论历史的角度。不错,任何历史的抒写与解读,都可以说是“当下史”,因为都是当下执笔、当下解构,借壳上市而已。不同时代的“当下人”有不同的解读方式。而现在的“当下人”的解读方式必然带有公司组织留下的烙印。因为在当下,最重要的社会组织形态就是公司,绝大部分人生活的组织环境是公司,由公司人和公司组织构成的公司社会是社会形态的主导力量,在包括生存方式、思维方式、伦理道德等各个方面重塑着其中的个体和整个社会形态。所有的公司人都身在其中,在过着“公司组织生活”。因此,这是一本写给公司人的历史书。只要你身在公司、过着“公司组织生活”,你都能从这本书的视角,看深看透当下的公司组织格局与内外形势。 ——中华网《公司就是朝廷》将当下公司组织中面临的种种关系、格局,追根溯源地在历史事件和人物中找到了对应。现在之事不可预见,但已经发生的历史到底如何转折、如何博弈、以致成败结果却清晰可见,让读者从这种古今组织关系、人性的相似性中找到对比和借鉴,从这个角度去细读、品味这些历史微观案例和人物,无疑,对更深入透彻地看懂看透如今自身所处的环境和格局大有助益。 ——中新网正史太严肃、经管类图书太累人,难能可贵的是,这本结合历史讲现代公司管理的书,恰到好处地把握了“好读”这一尺度。此书选取的是“人”这个最有意思的元素——无论是在朝廷这个大公司,还是在现代公司组织中,人性追根溯源都是一样的。 ——北青网
吕卓,《南方都市报》高级编辑。2003年毕业于北京大学经济学院,后加入《南方都市报》经济新闻中心至今。
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